La restructuration d’entreprise est une étape cruciale pour assurer la pérennité et la compétitivité d’une organisation face aux défis du marché. Par exemple, une entreprise en difficulté financière pourrait choisir de fermer certaines filiales non rentables, de réduire ses effectifs ou de réorganiser ses départements pour optimiser ses ressources et améliorer sa rentabilité. De même, une entreprise en croissance pourrait décider de fusionner avec un concurrent pour accroître sa part de marché. En tout cas, une restructuration bien planifiée et mise en œuvre de manière stratégique peut aider une entreprise à surmonter les obstacles et à se développer de manière saine et durable.
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